篇名 | 在表現評量中給予教師「不定的益處」(上) |
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卷期 | 217 |
並列篇名 | “Granting teachers the ‘benefit of the doubt’ in performance evaluations,”Nicky Rogge, International Journal of Educational Management (590-614, Vol.25, No. 6, 2011), @ Republished with permission from Emerald Group Publishing Limited. |
作者 | Nicky Rogge 、 何佳瑞譯 |
頁次 | 103-111 |
出刊日期 | 201205 |
在過去幾十年裡,學生對教學的評量(students' evaluations of teaching, SETs)已在全世界成為大學與學院中評估系所表現的主要手段。基於SETs的普及性不斷的增加,集中在SETs的研究數量也隨之暴增。這些研究大部分的目的在於建立起使用SETs的效力、可靠性、穩定性,以及多面性(Abrami, d'Apollonia, & Cohen, 1990; Centra, 1994; Feldman, 1996, 1997; Marsh, 1987, 2007; Marsh & Dunkin, 1992; Marsh & Bailey, 1993; Marsh & Roche, 1997, 2000; McKeachie, 1997)。