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能力雜誌

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篇名 雇主的逆襲 營業秘密勝訴
卷期 703
作者 馮震宇
頁次 116-121
出刊日期 201409

中文摘要

1台積電與三星在半導體製程的激烈競爭,其實只是營業秘密的冰山一角,若企 業無法有效保護營業秘密,其競爭能力勢必隨著員工跳槽或被挖角而逐漸喪失。 2在當今的經濟環境下,營業秘密的重要性不減反升,其最主要的原因在於,營 業秘密不但是投資、創新與經濟發展不可或缺的基石,更可強化經濟安全與穩 定性,讓整體民眾都能因此間接受益。 3若分析美國營業秘密訴訟案件發生的主要原因,90%以上的案件都是因員工或 商業夥伴而生,其中州法院更以78%的員工侵害營業秘密案件遙遙領先聯邦法 院的53%,凸顯出員工與營業秘密侵害的關連密切。 4美國歐巴馬政府於2013 年2 月特別發布「減少竊取美國營業秘密行政戰略」, 隨後於2013 年6 月又通過「2013 年智慧財產權策略計畫」,其目的在於促使 美國貿易夥伴加強對智慧財產權(包括營業秘密)的保護與執行,並強化有關 營業秘密的立法。 5台灣也在2013 年修改營業秘密法,並將原本只有民事責任的營業秘密法增上極 為嚴厲的刑事責任,除了將一般侵害營業秘密(以竊取、擅自重製等不正當方 法取得、使用、洩漏營業秘密的行為)的刑責提高到5 年以下有期徒刑,併科 1 百萬至1 千萬元的罰金外,也針對日趨嚴重的境外挖角問題明文規範。

英文摘要

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