在準備團體督導資料的同時，發現所選擇的逐字稿片段裏頭幾乎沒有情緒字眼，先不論這是否和工作對象與諮商目標有關，但不禁思考起缺乏情緒覺察的歷程，何來的情感反應呢？這和長期以來普遍勾勒出「諮商工作」的要素之一：具有敏銳的情緒覺察，能給出溫暖與同理的心理師之樣貌似乎不太吻合。
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